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Stellenangebote

Mitarbeiter_150428

Die Gemeinde Haldenwang als Arbeitgeber:

Die Gemeinde Haldenwang beschäftigt zur Erfüllung ihrer umfassenden Aufgaben insgesamt  rund 80 Personen (Stand Mai 2019). Hinzu kommen rund 15 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei den kommunalen Gesellschaften (Stand Mai 2019).

 

Wir sind ein moderner Arbeitgeber, dem die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein großes Anliegen ist. Ein Großteil unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeitet in Teilzeitmodellen.

 

Vor dem Hintergrund des steigenden Fachkräftemangels fungieren wir auch als Ausbildungsbetrieb.


Wir bieten:

  • einen sicheren Arbeitsplatz
  • eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD bzw. dem BayBesG
  • eine betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente)
  • 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 bzw. 40 Stunden
  • ein Leistungsentgelt und eine Jahressonderzuwendung
  • vermögenswirksame Leistungen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gleit- und Teilzeitmodelle

Ihre Ansprechpartner:

Personal- und Ausbildungsleiterin:

Frau Mollemeier

Tel. 08374/9300-24

E-Mail:

 

Personalsachbearbeiterin:

Frau Hildebrand

Tel. 08374/9300-15

E-Mail:

 


 

Die Gemeinde Haldenwang (ca. 3.800 Einwohner), Landkreis Oberallgäu, stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

 

Geschäftsleitenden Angestellten (m/w/d) bzw.

einen Geschäftsleitenden Beamten (m/w/d)

mit Leitung der Fachbereiche Hauptamt/Finanzen/Personal

 

unbefristet in Vollzeit ein.

 

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Führung, Leitung und Organisation des allgemeinen Geschäftsbetriebes einschließlich der Fachbereiche Hauptamt/Finanzen/Personal
  • Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten
  • Beratung der gemeindlichen Gremien sowie des Bürgermeisters
  • Vorbereitung, Teilnahme und Nachbearbeitung der Sitzungen des Gemeinderates und der Ausschüsse entsprechend der Geschäftsordnung sowie Umsetzung der Beschlüsse
  • Erstellung der Haushaltssatzung und des Haushaltsplanes mit Bestandteilen und Anlagen
  • Haushaltsvollzug, Haushaltsüberwachung und Erstellung der Jahresrechnung
  • Kalkulation von Steuern, Beiträgen und Gebühren
  • Weiterentwicklung einer modernen Verwaltung, Digitalisierung

 

Ihr Profil:

  • Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (AL II bzw. BL II) oder Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen
  • Fundierte Fachkenntnisse im Verwaltungs-, Kommunal- und Tarifrecht mit mehrjähriger Verwaltungserfahrung, Sozial- und Führungskompetenz
  • Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsfreude
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen der gemeindlichen Gremien und sonstigen Terminen außerhalb der üblichen Dienstzeiten
  • Kenntnisse im Umgang mit der Verwaltungssoftware der AKDB wären wünschenswert

 

Wir bieten:

  • Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Führungsposition an zentraler Stelle in einer Kommunalverwaltung mit umfassenden Gestaltungsmöglichkeiten
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD bzw. dem BayBesG (bis EG 12 TVöD bzw. bis A 13 BayBesG)
  • Eine betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • Eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 bzw. 40 Stunden
  • Ein Leistungsentgelt und eine Jahressonderzuwendung
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Flexible Arbeitszeitregelung, Gleitzeit

 

Auskünfte erteilt Ihnen gerne der 1. Bürgermeister, Herr Wölfle (Tel. 08374/9300-26).

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 15. Juli 2021 an die Gemeinde Haldenwang, 1. Bürgermeister Herrn Josef Wölfle - persönlich -, Römerstraße 3, 87490 Haldenwang. Gerne auch in digitaler Form an

 


 

Bringen Sie Ihre Ideen und Vorstellungen ein und bewerben Sie sich bei uns! Die Gemeinde Haldenwang, Landkreis Oberallgäu (ca. 3.800 Einwohner) sucht für den Kindergarten St. Anna in Haldenwang zum nächstmöglichen Zeitpunkt

 

eine Erzieherin (m/w/d) oder eine Kinderpflegerin (m/w/d)

 

sowohl in Teilzeit als auch in Vollzeit mit ca. 25 bis 39 Wochenstunden. Diese Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet.

 

Des Weiteren suchen wir für den Kindergarten St. Leonhard in Börwang

 

eine Erzieherin (m/w/d) in Vollzeit

und

eine Kinderpflegerin (m/w/d) in Teilzeit mit ca. 25 bis 39 Wochenstunden.

 

Wir bieten:

 

  • Einen attraktiven Arbeitsplatz in einer kommunalen Kindertageseinrichtung in einem engagierten und kreativen Team mit gutem Arbeitsklima,
  • eine attraktive Vergütung nach dem TVöD SuE (je nach persönlicher Voraussetzung und Tätigkeit gemäß der Entgeltgruppe S 3 TVöD SuE bzw. der Entgeltgruppe S 8 a TVöD SuE), Fortentwicklung in der jeweiligen Entgeltgruppe durch Erreichen von Erfahrungsstufen,
  • betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt,
  • sichere und pünktliche Zahlung zum 15. des laufenden Monats, Freistellung unter Fortzahlung des Entgelts am 24.12. und 31.12., geregelte Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche,
  • beste Voraussetzungen, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln,
  • einen kollegialen Austausch im Team,
  • eine offene Arbeitsweise und ein Arbeitsumfeld, in dem Initiative und Ideen sehr willkommen sind.

 

Das bringen Sie mit:

 

  • eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder Kindheitspädagoge/in bzw. als staatlich geprüfte/r Kinderpfleger/in,
  • Leidenschaft für Ihren Beruf und Engagement für unsere Kinder,
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen.

 

Wir freuen uns auf Sie!

  

Gerne führen wir mit Ihnen vorab ein informatives Gespräch, in dem wir auf die genauen Konditionen zum Entgelt und weitere positive Aspekte hinsichtlich der Beschäftigung eingehen. Für Fragen stehen Ihnen die Einrichtungsleitung im Kindergarten Haldenwang Frau Theresia Lemke (Tel.: 08374/6846), im Kindergarten Börwang Frau Claudia Fischer (Tel.: 08304/5470) und Frau Hildebrand vom Personalamt (Tel.: 08374/9300-15) gerne zur Verfügung. Informationen über unsere Kindertagesstätten erhalten Sie unter www.haldenwang.de.

 

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse und Qualifikationsnachweise etc.) senden Sie bitte an die Gemeinde Haldenwang, Römerstraße 3, 87490 Haldenwang. Gerne können Sie auf die Übersendung von Mappen und Originalen verzichten und Ihre Onlinebewerbung an richten. Bitte versenden Sie hierbei ausschließlich pdf-Dateien.

Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Daten nach den datenschutzrechtlichen Vorgaben gespeichert und anschließend vernichtet.

 


 

Sie haben Spaß am Verkauf, arbeiten gerne selbständig und haben immer ein freundliches Wort für unsere Kunden?

 

Dann passen Sie zu unseren motivierten Teams des Dorfladens Börwang oder des Dorfladens Haldenwang.

 

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als

Verkäuferin (m/w/d) in Teilzeit mit 18 - 24 Wochenstunden für einer unserer beiden Dorfläden in Börwang oder Haldenwang.

 

Wir bieten eine leistungsgerechte Bezahlung mit attraktiven Sozialleistungen sowie eine gründliche Einarbeitung. Unser Ziel ist es, Sie nach einjähriger Befristung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis zu übernehmen.

 

Es erwartet Sie ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem kollegialen und netten Team.

 

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an die Geschäftsführerin Frau Kornelia Mollemeier bei der Gemeinde Haldenwang, Römerstraße 3, 87490 Haldenwang. Für Fragen steht Ihnen Frau Mollemeier unter der Rufnummer 08374/9300-24 selbstverständlich gerne zur Verfügung.


 

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